กินข้าวด้วยกัน กับ เพื่อนร่วมงาน สร้างความสัมพันธ์ได้แน่นหนากว่าที่คิด

เพื่อนในที่ทำงาน เราไม่จำเป็นจะต้องสนิทชิดเชื้อขนาดนั้นก็ได้ แต่ในหนึ่งสัปดาห์ เราเจอ เพื่อนร่วมงาน มากกว่า เพื่อนคนอื่นๆ ซะอีก เพราะต้องทำงานด้วยกัน เจอหน้ากัน ทำงานเป็นทีม หากสนิทกันขึ้นกว่าเดิมสักหน่อย ก็น่าจะทำให้การทำงานนั้นราบรื่นมากกว่าเดิม ดังนั้น kinkao.co มีความตั้งใจว่า คนในองค์กรต้องมีความสัมพันธ์ที่ดีต่อกัน เพื่อผลประโยชน์อันสูงสุดของทั้งสองฝ่าย เพราะความสัมพันธ์ที่ดีนำมาซึ่งผลงานที่ดี ทีมที่ดี วันนี้จึงอยากมาเสนอ กินข้าวด้วยกัน กับ เพื่อนร่วมงาน เพื่อสร้างความสันพันธ์ที่ดียิ่งขึ้นภายในองค์กรแก่ทุกคนที่กำลังหาวิธีอยู่นั่นเอง

ทำไมต้อง กินข้าวด้วยกัน กับ เพื่อนร่วมงาน กินที่โต๊ะทำงาน ได้ไหม

มนุษย์เป็นสัตว์สังคม และการจะมีสังคมได้ก็ต้องพบปะกัน พูดคุยกัน ในสถานการณ์ที่อยู่ในองค์กร การพบเจอกันตอนพักกลางวัน เลยเป็นการสร้างความสัมพันธ์ที่ดี จริงอยู่ที่ว่า กินข้าวที่โต๊ะทำงาน ก็สามารถสร้างความสัมพันธ์กับคนรอบตัวได้ แต่ในมุมมองของเจ้านาย คงอยากให้คนในองค์กรมีความสัมพันธ์ที่ดีต่อกัน เพราะจะส่งผลไปถึงเรื่องการทำงานด้วย เอาเป็นว่า win-win ทั้งเจ้านายและคนทำงานนั่นแหละซึ่งการไปกินข้าวด้วยกันของคนในทีม น่าจะตรงใจเจ้านายเป็นแน่ๆ

ที่ยกตัวอย่าง กินข้าวด้วยกัน เพราะเห็นว่านี่เป็น ช่องทางเดียวในช่วงเวลางาน ที่จะทำให้คนในองค์กรได้มีการสนทนากัน พูดคุยถึงเรื่องในชีวิตประจำวัน เหตุการณ์บ้านเมือง แลกเปลี่ยนความคิดเห็นต่างๆ ครั้นจะให้ไปนัดกันหลังเลิกงาน ก็เข้าท่า แต่ใช่ว่าทุกคนจะสะดวก เพราะแต่ละคนต่างก็มีธุระของตัวเอง

ดังนั้น การกินข้าวด้วยกันกับ เพื่อนร่วมงาน จึงเป็นการสร้างความสันพันธ์ให้หน้าแน่นขึ้น เอาเข้าจริง คนเป็นหัวหน้าหรือเจ้านาย อาจจะใช้วิธี สั่งอาหารออนไลน์ เช่น แกร็บฟู้ด ฟู้ดแพนด้า ก็ย่อมได้ แต่ทาง kinkao.co เองก็เป็นอีกหนึ่งช่องทางให้ทุกคนในองค์กรกินข้าวด้วยกัน กับเพื่อนร่วมงาน ได้เหมือนกันนะ

สรุปคือ กินข้าวที่โต๊ะทำงานมันก็ได้ แต่คงไม่ได้พูดคุยกับเพื่อนคนอื่นๆ ในทีม หรือต่างทีม แต่อีกแง่หนึ่ง การกินข้าวที่โต๊ะทำงาน ก็จะทำให้สุขอนามัยบนโต๊ะเปลี่ยนไป ถ้ามีเศษอาหารตกค้าง ก็จะมีเพื่อนบ้านอย่างหนู แมลงสาบมาอาศัยอยู่ได้เหมือนกัน ทางที่ดีไปกินข้าวที่อื่นที่ไม่ใช่โต๊ะทำงานดีกว่า

“กินข้าวด้วยกัน” กับ เพื่อนร่วมงาน สร้างทีมเวิร์ค ได้เหมือนกัน

ถ้าการกินข้าวกันพร้อมหน้าพร้อมตากับคนในครอบครัว เป็นการสร้างความสัมพันธ์อันแน่นแฟ้น ดังนั้น การกินข้าวกับเพื่อนร่วมาน ก็น่าจะก่อให้เกิดความสัมพันธ์อันดียิ่งขึ้นได้เหมือนกัน เพราะการอร่อยกับอาหาร หมายถึงว่า เรากำลังมีความสุขกับการกินอาหาร ยิ่งถ้าได้คุยเรื่องอื่นๆ ไปด้วย ข้าวมื้อนั้นต้องครื้นเครงแน่ๆ ดังนั้น นี่เลยง่ายต่อการเชื่อมสัมพันธ์ของคนในองค์กร

บางทีหัวหน้าทีม เห็นว่าคนในทีมไม่ได้สนิทกันอย่างที่คาดหวังเอาไว้ เลยจัดกิจกรรมอะไรที่ค่อนข้างเอนไปทาง “บังคับ” ให้คนในทีมทำเพื่อให้เกิดความผูกพันระหว่างคนในทีม เช่น กิจกรรมบริษัท เพื่อกระตุ้นความสัมพันธ์ของคนในทีม โดยส่วนตัวแล้วมองว่าวิธีที่บังคับ ค่อนข้างล้มเหลว

แต่อย่าเพิ่งย่อท้อไปเลย ใครที่เป็นหัวหน้าทีม หรือเจ้าของบริษัท และมีจุดประสงค์ให้ คนในทีมมีความแน่นแฟ้นกันมากขึ้น  ลองเปลี่ยนวิธีการกระชับสัมพันธ์ ด้วยการกินข้าวด้วยกันกับเพื่อนร่วมงาน น่าจะเป็นทางออกเดียวที่ไม่ใช่การบังคับใคร หากสิ่งนี้เป็น สวัสดิการพนักงาน ที่องค์กรมีให้ก็จะยิ่งง่ายขึ้นไปอีก

เริ่มยังไงดีถ้าเป็น เจ้านาย แล้วอยากกินข้าวด้วยกันกับ พนักงานในองค์กร 

นับว่าเป็นเรื่องทีดีหากองค์กรมี สวัสดิการอาหารกลางวัน ให้พนักงาน เพราะ อาหารกลางวัน ฟรี เป็นสิทธิ์ประโยชน์ที่พนักงานทุกคนควรได้รับ ถือเป็นเรื่องเล็กๆ แต่เป็นความใส่ใจที่ยิ่งใหญ่จากเจ้านาย 

ซึ่งการกินข้าวด้วยกัน ไม่ได้ก่อให้เกิดแค่ความสัมพันธ์ที่ดีกับเพื่อนร่วมทีมเท่านั้น แต่ยังส่งผลไปถึง การสานสัมพันธ์กับทีมอื่นๆ ในองค์กรอีกด้วย ยิ่งถ้าเจ้านายมีส่วนร่วมในมื้อกลางวันนั้น ก็จะทำให้พนักงานในองค์รู้สึกเข้าถึงได้มากกว่าเดิม

เอาเป็นว่า ไม่จำเป็นต้องมี โรงอาหารใหญ่ๆ ถึงจะมีการกินข้าวกันวันด้วยกันได้ เพียงแค่ใช้สอยประโยชน์จากห้องครัวนั่นแหละ หรือ สวนหย่อมในที่ทำงาน ก็ให้บรรยากาศการปาร์ตี้ขนาดย่อมๆ ทุกคนต้องผ่อนคลายจากการกินข้าวกลางวันด้วยกันกับคนในที่ทำงานแน่นอน

สรุปว่า กินข้าวด้วยกัน กับ เพื่อนร่วมงาน นั้นสร้างความสัมพันธ์ให้หนาแน่นขึ้นได้จริงๆ ยิ่งถ้าเจ้านาย หรือหัวหน้า ลงไปมีส่วนร่วมกับอาหารมื้อนั้นๆ ก็จะทำให้คนในทีมผ่อนคลายลงมากกว่าเดิม ใครที่เป็น พนักงานใหม่ ก็จะได้ไม่ต้องเกร็ง ประโยชน์ต่อมาคือการสร้างทีมเวิร์คที่ดีในการทำงานนั่นเอง